Può partecipare al programma il personale Tecnico-Amministrativo in servizio presso l’Ateneo con contratto di lavoro a tempo indeterminato e determinato. Il contratto deve essere attivo alla data di scadenza del bando e fino al termine dell’effettuazione dell’attività di mobilità.

Il personale TAB dovrà presentare la propria candidatura seguendo le istruzioni indicate nell'apposito bando.

La durata della mobilità può variare da un minimo di 5 giorni lavorativi consecutivi (esclusi i giorni di viaggio) fino ad un massimo di giorni indicati nell'apposito bando. 

Il periodo di formazione all’estero può svolgersi nella forma di:
• corso strutturato o eventi di formazione (escluse le conferenze);
• periodi di job shadowing/periodi di osservazione/formazione.

La mobilità deve essere conclusa entro la data indicata nell'apposito bando.

Le candidature saranno esaminate da apposita Commissione di selezione nominata con Decreto del Direttore Generale.

Il contributo è determinato sulla base dei criteri riportati nell'apposito bando in relazione alla destinazione e alla durata del soggiorno.

I criteri di valutazione della candidature sono definiti nel bando.

Sulla base delle istanze pervenute e in applicazione dei criteri indicati dal bando di selezione, verrà stilata una graduatoria dei candidati vincitori che potranno beneficiare del contributo di mobilità e dei candidati idonei ma non beneficiari del contributo. 

• Pubblicato da: U.O. COOPERATION AND NETWORKS
• Durata pubblicazione: 06/02/2024
• Bando
• Allegato 1
• Allegato a
• Allegato b

• GRADUATORIA PROVVISORIA (pubblicata il 06/05/2024)