Licenziamento per motivo illecito e mobbing
- Authors: Marinelli Massimiliano
- Publication year: 2018
- Type: Articolo in rivista (Articolo in rivista)
- Key words: Licenziamento mobbing reintegrazione
- OA Link: http://hdl.handle.net/10447/288464
Abstract
Le riforme della tutela contro i licenziamenti ingiustificati hanno limitato l'ipotesi di reintegrazione ad alcuni casi specifici, tra cui rientra il licenziamento per motivo illecito. Appartiene a tale categoria il licenziamento intimato come atto conclusivo di una strategia persecutoria, rivolta ad escludere il lavoratore dall'azienda, tramite una serie di vessazioni.